Vor 20 Jahren haben wir in einem partizipativen Prozess mit Mitgliedern der IG Kultur das FAIR PAY Gehaltsschema für Kulturvereine erstellt. Ausgehend von den Erfahrungen unserer Mitglieder, wollen wir es nun überarbeiten und gemeinsam Fragen wie Wochenarbeitsstunden, Gehaltssprünge, Einstufungen bei Neuanstellungen, Arbeitsplatzbeschreibungen & alles, was sonst noch unter den Nägeln Weiterlesen…
Die Abteilung 9 Kultur, Europa, Sport des Landes Steiermark und die IG Kultur Steiermark laden im Rahmen des Aktionsfeldes Kultur International zur Diskussion „Fair Pay für Kulturarbeit“ ein. Mittwoch, 14. Dezember 2022 um 13 Uhr, online. Die Abteilung 9 Kultur, Europa, Sport des Landes Steiermark und die IG Kultur Steiermark laden im Weiterlesen…
Gemeinsam mit der IG Kultur und IG KiKK veranstaltet der Container 25 am 26. November einen Fair Pay Day, um die lückenhafte Finanzierung zur Umsetzung fairer Bezahlung von Kulturarbeiter:innen und Künstler:innen aufzuzeigen: Seit heuer gibt es erstmals gesonderte Zuschüsse, um die Bezahlung im Kulturbereich zu verbessern. Leider sind diese noch weit davon entfernt, den tatsächlichen Fair-Pay-Gap Weiterlesen…
2022 gab es bei Bundesförderungen einen Fair Pay-Zuschuss. Ab 2023 soll Fair Pay Teil der „normalen“ Subvention sein. Der Weg dazu ist noch ein wenig holprig. Hier findet ihr die wichtigsten Informationen für eine gelungene Einreichung. In einem gemeinsamen Dokument, der Fair-Pay-Strategie der Gebietskörperschaften haben sich Bund, Länder, Städte- und Gemeindebund verpflichtet, Weiterlesen…
Das Bundesministerium startete 2021 den Fair Pay-Prozess und stellt für das Jahr 2022 6,5 Mio Euro zur Schließung des vom Gallup-Instituts erhobenen Fair Pay-Gaps zur Verfügung. Die Förderverhältnisse zwischen den Körperschaften nehmen in Bezug auf Fair Pay nochmals eine besondere Rolle ein, da der Großteil der Bundesländer und Kommunen noch Weiterlesen…
Die soziale Lage im Kulturbereich erfordert dringend die Einführung von FAIR PAY. Wie es gehen kann, hat Salzburg mit der raschen und erfolgreichen Implementierung gezeigt. Beim Bund läuft eine Pilotphase. Welche Probleme adressiert werden müssen, wie eine Umsetzung funktionieren kann und wie der Stand der Dinge im Prozess des BMKOES Weiterlesen…
Die KUPF OÖ stellt ein Rechentool zur Verfügung, damit DienstgeberInnen im Kulturbereich einfach berechnen können, wie hoch die zusätzlichen Kosten für eine Bezahlung nach Fair Pay ausfallen würden. Zum Fair Pay Rechner
Das Fair-Pay Manifest gibt es auch als Plakat. Für Euch. Für Euren Veranstaltungsraum. Für Euer Vereinslokal. Mehr Sichtbarkeit hilft uns bei der Umsetzung unserer Forderungen für eine faire Bezahlung. Die IG Kultur Österreich und ihre Landesorganisationen verhandeln Budgeterhöhungen bei allen Förderstellen, damit die Arbeit der Kulturarbeiter*innen und der Künstler*innen fair entlohnt Weiterlesen…
Die IG Kultur lobbyiert seit zehn Jahren mit der Fair Pay Kampagne für Mindesstandards in einem Sektor, der Stark von Prekariat betroffen ist. Es geht um Bewusstseinsbildung über den Wert der eigenen Arbeit bei Initiativen, Politik und Verwaltung, um verbindliche Mindeststandards bei Bezahlung, die es in anderen Bereichen ja auch Weiterlesen…
In allen Bundesländern finden zur Zeit Workshops zum Thema Fair Pay statt. Die Termine findet ihr hier: 21.07.2021: 13:00-15:00 Wien 22.07.2021: 14:00-16:00 Steiermark 27.07.2021: 10:00-12:00 Vorarlberg 02.08.2021: 16:00-18:00 Tirol 03.08.2021: 10:00-12:00 Oberösterreich Nähere Informationen erhaltet ihr bei der IG Kultur.